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VS630017

Webinar: Veröffentlichung der MaRisk 8.0 – Kurzer und kompakter Überblick

Entwickelt für Sie als

Vorstände und Aufsichtsräte von Genossenschaftsbanken

Das ist Ihr Nutzen

Erfahren Sie unmittelbar, die für Sie relevanten Änderungen der 7. MaRisk-Novelle und profitieren Sie vom modularen und empfängergerechten Informationen. Erhalten Sie neben einem kurzen und kompakten Überblick über Neuerungen und Präzisierungen auch erste Praxisimplikationen!
Wir bieten Ihnen die Veranstaltung gerne auch als Inhouse-Seminar (in Präsenz oder digital) an. Bitte wenden Sie sich an: christian.arlt@genoakademie.de

Diese Inhalte erwarten Sie
  • Umsetzung der EBA GL on loan origination and monitoring (EBA/GL/2020/06); insbesondere intensive Nutzung der Verweistechnik unter Berücksichtigung des Proportionalitätsgrundsatzes
  • Anforderungen an die Aufbauorganisation sowie Prozesse im Immobilieneigengeschäft, insbesondere Immobilienerwerb oder -errichtung sowie Weiterbearbeitung und Überwachung
  • Einbettung der Geschäftsmodellanalyse in die Anforderungen an Strategie, Risikosteuerungsprozesse und Risikoberichterstattung
  • Überprüfung von Einzelregelungen im Handelsgeschäft, insbesondere Erweiterung der Möglichkeiten zum Homeoffice auch im Handelsbereich
  • Berücksichtigung der Risiken im Zusammenhang mit Sustainable Finance (ESG-Risiken) im Risikosteuerungs- und -controllingprozess inkl. der normativen und ökonomischen Perspektive der Risikotragfähigkeit (im Wesentlichen: Verknüpfung der Anforderungen aus dem Merkblatt zum Umgang mit Nachhaltigkeitsrisiken der BaFin in die betreffenden Module der MaRisk)
Das sollten Sie noch wissen

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Für weitergehende Informationen zum Thema Nachhaltigkeit wird es weitere Angebote geben. Bitte beachten Sie hierzu unsere Rundschreiben.

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Unsere neuen Top-Challenges

Die neuen Top-Challenges Ihrer GenoAkademie

Mit unseren individualisierten, skillbasierten Lernangeboten, die sich auf sechs Schlüsselthemen der Zukunft konzentrieren, bieten wir Lösungen für die aktuellen Herausforderungen im Arbeitsumfeld.
Jedes Thema wird in zwei Kompetenzstufen angeboten, um heterogene Wissensstände bei Mitarbeitenden zu berücksichtigen und ein zielgerichtetes Lernen zu fördern.

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Dabei greifen wir auf die Inhalte vieler renommierter Bildungsanbieter zurück.

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